岗位职责：
1、带领下属团队完成所辖区域的销售目标和公司下达的各项指标；
2、负责所辖区域店铺的运营管理工作，确保各项流程在门店日常运作中执行顺畅；
3、具体所辖区域店铺的事物管理，包括人员管理、货品管理等；
4、负责所辖区域店铺人员的专业知识和手法培训；
5、上级领导交办的其他任务。
岗位要求：
1、能够适应长期出差；
2、大专以上学历；
3、零售业、服务业、美业、销售等相关工作经验优先；
4、年龄 23-32之间，身高173以上，体重170以内，样貌端正，身材中等。
薪资福利：
1、底薪6000 出差补助 话费补贴 孝心奖金 全勤 奖金综合一个月8-9K
2、完善的培训体系，从入职开始有培训和老员工带教，可以很快融入团队氛围；
3、年底奖金拿到手软；
4、公平公正的晋升平台。