岗位职责:1、主要负责等级医院各科室产品的销售、推广、维护等;2、重症医学科、检验科、病理科、血液科、妇科等科室为主,其他科室有合适产品可同步推;3、区域内各级经销商、代理商的开发、维护;4、定期进行市场调研、竞品分析,做好产品升级换代的前期考察工作等;任职资格:1、2-3年以上当地临床业务开发经验,重症医学科、检验科、妇科等科室业务经验优先;2、医学、检验、护理等相关专业优先;3、良好的业务沟通、谈判、客户维护能力,一定的抗压能力、责任心强;4、年龄25-36周岁,经验丰富、岗位匹配度较高者,可适当放宽;薪资待遇:综合收入1.5-3万左右,缴纳五险,弹性工作制,周末单双休,国家法定节假日正常休息,宿舍楼可安排住宿,良好福利待遇及晋升空间。 职位福利:餐补、通讯补助、节日福利、五险、单双休、绩效奖金、弹性工作、员工旅游
岗位职责:1、主要负责等级医院各科室产品的销售、推广、维护等;2、重症医学科、检验科、病理科、血液科、妇科等科室为主,其他科室有合适产品可同步推;3、区域内各级经销商、代理商的开发、维护;4、定期进行市场调研、竞品分析,做好产品升级换代的前期考察工作等;任职资格:1、2-3年以上当地临床业务开发经验,重症医学科、检验科、妇科等科室业务经验优先;2、医学、检验、护理等相关专业优先;3、良好的业务沟通、谈判、客户维护能力,一定的抗压能力、责任心强;4、年龄25-36周岁,经验丰富、岗位匹配度较高者,可适当放宽;薪资待遇:综合收入1.5-3万左右,缴纳五险,弹性工作制,周末单双休,国家法定节假日正常休息,宿舍楼可安排住宿,良好福利待遇及晋升空间。 职位福利:餐补、通讯补助、节日福利、五险、单双休、绩效奖金、弹性工作、员工旅游
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